そのアイデアが笑顔を生み出すエネルギーになる

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事業内容

豊富なコミュニケーションノウハウと、 若い発想を融合し、 企業と生活者が笑顔でつながる社会を目指しています。

喜びは、人と社会のエネルギーとなる。 笑顔は、人が力強く前へ進む力となる。 私たちTGCOM(ティージーコム)は、 ガスや電力という社会インフラがつくり出す暮らしの価値を伝えるため、 企業と生活者をつなぐコミュニケーションを創造しています。

若手社員が自らのアイデアを実現できる、喜び。 コミュニケーション戦略の本質をつかむ、喜び。 そのアイデアが、エンドユーザーに届く、喜び。

それらの喜びを、生活者の笑顔へとつなぎ、 クライアントの企業価値を高めています。 そしてこれからも一層、社会に喜びを満たしていきます。 あなたのアイデアが、誰かの笑顔となる。 その日が来ることを、私たちは願っています。

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TGCOmの魅力

リアルからデジタルまで幅広いソリューションを提案できる

お客様の課題解決や企業価値向上に深く関わりながら、プロモーションやブランディングなどの目的に合わせて、プランニングからクリエイティブ、リアルからデジタルまで、トータルなコミュニケーション設計に携わることができます。

エネルギー・食・住のコミュニケーションのノウハウを持つ クライアントと生活者の笑顔を身近に実感できる

エネルギー、食、住の分野に強みを持ち、ショールームや企業館・料理教室などの運営ノウハウを活かし、生活者の声や社会トレンドを反映させながら、イベントやクリエイティブを創り上げていくのがTGCOMの特徴。生活者の方々の笑顔が生まれる、そんな機会をクライアントとともに作り上げていくやりがいがあります。

若手からチャレンジできる社風 一人ひとりの裁量が大きく、自分の考えたことを形にできる

TGCOMでは、入社年次に関わらず、本人の意欲に応じてチャレンジできる環境があります。入社数年で大きなプロジェクトを任される機会も少なくありません。自分のアイデアを生かして、クライアントや生活者の笑顔を生み出す企画を考え、それを自らの手でカタチにしていくことができます。

社員インタビュー

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エネルギーの現場から、
次代のDXをつくる。

K.M.
2023年度入社

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「食」と「広告」を繋ぐ。
心に届くクリエイティブを社会へ。

M.S.
2022年度入社

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プロモーションの力で
「人」や「社会」にエネルギーを

K.Y.
2016年度入社

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温かい人柄、明るい社風で
クライアントと生活者の笑顔を生み出す。

S.Y.
2011年入社

会社制度

フレックスタイム制度

(一部職場を除く)

年間休日数127日

(2025年度実績)

リフレッシュ制度

勤続10年・20年者に
休暇と一時金の支給制度あり

結婚祝い

産前産後・育児・介護休暇制度

パパ育休・パパ時短
実績あり

契約保養所

会員制リゾートホテルと提携

資格支援制度

テレワーク可能

(一部職場を除く)

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